Польский язык / Call-center
Привлечение кандидатов на офисную вакансию в Киеве со знанием польского языка. Тестирование креативных углов подачи и замкнутого цикла аналитики с HR.
54 лида 20 целевых 3 из 3 интерес
HR-лидогенерация | Венгерский язык / Call-center / Foreign desks | Meta Ads
В этом кейсе показываем, как через Meta Ads быстро собрали поток кандидатов со знанием венгерского языка для направления Call-center / Foreign desks.
Тест планировался на 15 дней, но нужный объём заявок получили раньше, поэтому бюджет перенаправили на другие задачи.
Ключевые цифры
-
125 лидов через лид-форму
-
≈ $0,72 за лид
-
CTR — 3,39%
-
Расход — около $90
-
Дейли бюджет — $35
Вводные
-
•
Клиенту нужно было привлечь кандидатов для Call-center / Foreign desks.
-
•
Главный фильтр — знание венгерского языка.
-
•
Запуск делали на кандидатов за границей, без релокейта.
-
•
Задача теста — не просто получить дешёвые заявки, а быстро понять, можно ли собрать достаточный объём кандидатов под узкий языковой запрос.
Что важно в таких запусках
В HR-лидогенерации лид — это ещё не кандидат. Человек может оставить заявку, но не подойти по языку, условиям, опыту или просто не выйти на контакт.
Поэтому мы использовали лид-форму с вопросами: кандидат сразу проходил первичный фильтр, а HR получал не пустой контакт, а уже понятную информацию для обработки.
Что тестировали в креативах
В креативах не усложняли подачу. Вынесли главный фильтр прямо в первый экран:
знаешь венгерский → есть вакансия → можно без опыта → обучение предоставляется
Это важно: в узких языковых запросах креатив должен не просто привлекать внимание, а сразу отсекать лишних людей.
Что показал тест
Кампания быстро дала нужный объём заявок. Низкая цена лида показала, что аудитория хорошо реагирует на прямую связку:
венгерский язык + доход 3500€ + вход без опыта
CTR подтвердил, что креативы цепляют, а лид-форма помогла собрать данные, с которыми HR мог сразу работать дальше.
Почему клиент остался доволен
Клиент получил быстрый поток заявок под узкий языковой запрос. Тест не пришлось докручивать все 15 дней: нужный объём был собран раньше, поэтому бюджет перенаправили.
Вывод
Этот запуск показал: даже под узкий языковой запрос можно быстро собрать объём через Meta Ads, если креатив сразу работает как фильтр, а лид-форма собирает данные для HR ещё до первого контакта.
Meta Ads → языковой фильтр → лид-форма → данные для HR → обработка кандидатов
Если у вас похожая задача — узкий язык, сложное гео, дорогой лид или кандидаты, которых трудно найти через обычные каналы — можем быстро посмотреть, есть ли потенциал в Meta Ads под ваш запрос.
Другие кейсы
RU desk / Sales
Запуск в перегретой нише в Киеве. Построение стабильного пайплайна встреч вопреки праздничным дням, высокой конкуренции и жесткой модерации Meta.
112 лидов $7,65 CPL 15+ встреч
Обсудим вашу задачу?
Опишите нишу, гео и цель запуска. Мы посмотрим, с какой гипотезы лучше начать и какие риски учесть до старта.